« Život
objavljeno prije 7 godina i 10 mjeseci
HE HE

Koliko zapravo zabušavamo na poslu?

Gotovo da i ne postoji osoba koja barem malo ne zabušava na poslu, koristeći radno vrijeme za neke svoje male užitke, a evo koliko to u prosjeku ispada dnevno ...

Nije baš ovako drastično :)
Nije baš ovako drastično :) (Arhiva)
Više o

posao

,

zabušavanje na poslu

,

društvene mreže

Zabušavanje na poslu mnogi će proglasiti nacionalnim sportom, no situacija više i nije tako drastična kao što je bila nekad, u komunizmu ...

No, iako svi nastojimo pomalo zabušavati tijekom radnog vremena čavrljajući s kolegama ili provjeravajući Facebook i privatni mail, sigurno niste očekivali da to činite u toliko dugim intervalima nakon kojih se teško ponovno koncentrirati i motivirati za nastavak rada

Razmislite koliko ste puta ometeni ili prekinuti u onome što radite na poslu. Sada to pomnožite s 25 i dobit ćete broj minuta koncentracije koliko ste izgubili tijekom radnog dana. Iako ste sada pomislili kako ste iznimka, nekoliko studija je potvrdilo ovu teoriju.

Naime, ukoliko ste prekinuti u poslu, produktivnost vam pada, baš kao i koncentracija. Međutim, zanimljivo je da zapravo sami sebe sabotiramo u polovici slučajeva ometanja rada. Pogotovo ukoliko radite u uredu i nekoliko puta tijekom radnog vremena odlučite provjeriti svoje Facebook i Twitter račune.

Iako se uvjeravate kako ćete na društvenim mrežama provesti samo minutu, nemojte se lagati - virtualno druženje se neplanirano često produži. Idući problem jest da se zatim teško ponovno koncentrirati na prvotni zadatak koji smo obavljali.

Prema istraživanju Glorije Mark sa Sveučilišta u Kaliforniji, ljudi zamijene jednu aktivnost drugom u prosjeku svakih tri minute i pet sekunda. 

"Naše istraživanje je pokazalo kako odvraćanje pozornosti može dovesti do povećanja stresa, lošeg raspoloženja i smanjene produktivnosti", upozorila je.

No, s druge strane, ljudi inače imaju problema sa zadržavanjem koncentracije i lako prebacuju pozornost s jedne aktivnosti na drugu. 

27.06.2016. 11:24:00
    
Novi komentar
nužno
nužno

skrolaj na vrh